Καλώς ήρθατε στη Dias Workforce
Διεθνείς Λύσεις Εργατικού Δυναμικού στον Τομέα της Μεταποίησης - Ελλάδα
Οι Έλληνες κατασκευαστές αντιμετωπίζουν έλλειψη προσωπικού ακριβώς καθώς αυξάνεται η ζήτηση παραγωγής. Η Dias Workforce συνδέει εργοστάσια με ελεγμένο διεθνές βιομηχανικό εργατικό δυναμικό από χώρες εκτός ΕΕ, χειριζόμενη την προμήθεια, τις άδειες και τη μετεγκατάσταση, ώστε η γραμμή σας να συνεχίσει να λειτουργεί. Εργαζόμαστε σε όλους τους τομείς με τις μεγαλύτερες ελλείψεις εργατικού δυναμικού και δεν κάνουμε πίσω μόλις ολοκληρωθεί η τοποθέτηση.
Διαδικασία
Λύσεις Βιομηχανικού Εργατικού Δυναμικού Κατασκευασμένες για Ελληνικά Εργοστάσια
Οι τοπικές ομάδες προσλήψεων για θέσεις εργασίας σε εργοστάσια συρρικνώνονται εδώ και χρόνια. Η ζήτηση στον τομέα της μεταποίησης δεν έχει επιβραδυνθεί για να ανταποκριθεί στις προσδοκίες. Οι εποχιακές αυξήσεις αφήνουν τους διευθυντές παραγωγής να αγωνίζονται και οι ανοιχτές θέσεις εργασίας μπορεί να παραμένουν κενές για μήνες.Δημιουργήσαμε το προσωπικό ανά κλάδο ειδικά γύρω από αυτό το πρόβλημα. Αντί να στέλνουμε γενικούς υποψηφίους και να ελπίζουμε ότι ταιριάζουν, αντιστοιχίζουμε τις ανάγκες της γραμμής παραγωγής, τα πρότυπα βάρδιων και τις απαιτήσεις δεξιοτήτων ενός εργοστασίου με τους εργαζόμενους που έχουν ήδη πρακτική εμπειρία στην παραγωγή.
Τα Αποτελέσματα που Μπορείτε να Περιμένετε
Αξιόπιστη Στελέχωση από τον Κλάδο για Γραμμές Παραγωγής
Προσλαμβάνουμε από αγορές εργασίας με μεγάλα αποθέματα βιομηχανικού ταλέντου, κυρίως από τη Νότια και Νοτιοανατολική Ασία. Οι υποψήφιοι φτάνουν με ήδη υπάρχουσα εμπειρία σε γραμμές παραγωγής και όλοι υποβάλλονται σε δομημένη επαλήθευση δεξιοτήτων πριν συμπεριληφθούν στη λίστα επιλογής σας.
Αξιόπιστη Στελέχωση από τον Κλάδο για Γραμμές Παραγωγής
Προμήθεια εξειδικευμένου προσωπικού εργοστασίων από το εξωτερικό, ανά τομέα
Τα εργοστάσια σπάνια χρειάζονται έναν τύπο εργαζομένου. Συνήθως είναι αρκετοί ταυτόχρονα και συχνά σε ένα αυστηρό χρονοδιάγραμμα. Στελεχώνουμε τους χειριστές γραμμών παραγωγής, τους βοηθούς συσκευασίας και τους επιθεωρητές ποιότητας ως μία ενιαία συντονισμένη τοποθέτηση αντί να σας κατευθύνουμε σε ξεχωριστά πρακτορεία για κάθε ρόλο.Οι ρόλοι με τους οποίους οι πελάτες δυσκολεύονται περισσότερο σε τοπικό επίπεδο τείνουν να είναι αυτοί που βασίζονται στη συνέπεια και όχι στην ταχύτητα: γραμμές συσκευασίας, σταθμοί επιθεώρησης, επαναλαμβανόμενες εργασίες τροφοδοσίας με μηχανήματα. Οι διεθνείς υποψήφιοι με προηγούμενο εργοστασιακό υπόβαθρο συνήθως προσαρμόζονται σε αυτούς τους ρόλους πιο γρήγορα.
Διαδικασία
Υποστήριξη τεκμηρίωσης ανθρώπινου δυναμικού στο εξωτερικό για εργοδότες
249Η ομάδα μας διαχειρίζεται όλο το προσωπικό από το εξωτερικό για επιχειρήσεις, από την αρχή μέχρι το τέλος. Τίποτα δεν περιμένει στο γραφείο σας και συντονιζόμαστε απευθείας με δικηγόρους και λογιστές μετανάστευσης σε όλη τη διάρκεια.
Δείτε τι περιλαμβάνεται σε κάθε τοποθέτηση:
- Προετοιμασία και επαλήθευση εγγράφων
- Συντονισμός αδειών εργασίας και εισόδου
- Έλεγχοι νομικής συμμόρφωσης καθ' όλη τη διάρκεια
- Ενημέρωση πριν από την άφιξη για τον εισερχόμενο εργαζόμενο
Ένας Συνεργάτης Προσλήψεων που Αποδίδει από την Πρώτη Μέρα
Οι καθυστερήσεις στις προσλήψεις σας κοστίζουν πραγματικές παραγγελίες, όχι απλώς ανοιχτές βάρδιες σε ένα πρόγραμμα. Η διαδικασία μας έχει σχεδιαστεί για ταχύτητα χωρίς να παραλείπονται βήματα: οι υποψήφιοι υποβάλλονται σε προκαταρκτικό έλεγχο πριν φτάσουν σε εσάς και ο συντονισμός των αδειών ξεκινά μόλις επιβεβαιωθεί ένας υποψήφιος.Αντιμετωπίζουμε κάθε τοποθέτηση ως δική μας για να γίνει σωστά, όχι ως δική σας για να την κυνηγήσετε. Αυτό σημαίνει ότι πρέπει να είμαστε ειλικρινείς σχετικά με τα χρονοδιαγράμματα και το κόστος και να παραμένουμε προσβάσιμοι πολύ μετά το σημείο υπογραφής της σύμβασης.
Ένας Συνεργάτης Προσλήψεων που Αποδίδει από την Πρώτη Μέρα
Οι καθυστερήσεις στις προσλήψεις σας κοστίζουν πραγματικές παραγγελίες, όχι απλώς ανοιχτές βάρδιες σε ένα πρόγραμμα. Η διαδικασία μας έχει σχεδιαστεί για ταχύτητα χωρίς να παραλείπονται βήματα: οι υποψήφιοι υποβάλλονται σε προκαταρκτικό έλεγχο πριν φτάσουν σε εσάς και ο συντονισμός των αδειών ξεκινά μόλις επιβεβαιωθεί ένας υποψήφιος.Αντιμετωπίζουμε κάθε τοποθέτηση ως δική μας για να γίνει σωστά, όχι ως δική σας για να την κυνηγήσετε. Αυτό σημαίνει ότι πρέπει να είμαστε ειλικρινείς σχετικά με τα χρονοδιαγράμματα και το κόστος και να παραμένουμε προσβάσιμοι πολύ μετά το σημείο υπογραφής της σύμβασης.
Εποχιακές Βιομηχανικές Λύσεις Ανθρώπινου Δυναμικού για Εργοστάσια
Η ζήτηση στον κατασκευαστικό τομέα μεταβάλλεται με την εποχή και οι προμήθειές μας πρέπει να προσαρμόζονται σε αυτήν. Όταν ο όγκος παραγγελιών αυξάνεται απότομα ή ένα εποχιακό συμβόλαιο χρειάζεται γρήγορα επιπλέον εργασία, επεκτεινόμαστε χωρίς να κάνουμε εκπτώσεις στον έλεγχο.Σχεδιάζουμε τις τοποθετήσεις σύμφωνα με το ημερολόγιο παραγωγής σας αντί να αντιδρούμε εκ των υστέρων. Αυτό ελαχιστοποιεί τα απροσδόκητα κενά και θέτει σε κίνηση μια διαδικασία προτού μια έλλειψη μετατραπεί σε πραγματικό πρόβλημα.
Γιατί οι κατασκευαστές επιλέγουν την Dias Workforce
Ειδικευόμαστε σε τομείς με ενεργές ελλείψεις εργατικού δυναμικούΚάθε υποψήφιος ελέγχεται πριν εμφανιστεί ένα προφίλΔιαχειριζόμαστε τα νομικά και μεταναστευτικά έγγραφα από την αρχή μέχρι το τέλοςΠαραμένουμε ενεργοί από την άφιξη, την ενημέρωση και πέραν αυτώνΈνα σημείο επαφής για ολόκληρο το δίκτυο προσλήψεων